
03.02.2010, 13:22
|
 |
Снейк железного дракона
|
|
Регистрация: 21.01.2007
Сообщений: 5,767
Репутация: 3334 [+/-]
|
|
Цитата:
Сообщение от Руслан Рустамович
А вот идея что "всё хорошее применять надо только к своим, а не к "кому попало" ." - это уже более высокая ступень, шажок не в ту сторону.
|
Тю. Да шо цэ таке...
Это не шажок в сторону. Назад это шажок. По ветке развития.
Совершенно нормальная практика в отсутствие общественных институтов.
У кочевых народов она не прекращается никогда, потому что они кочевые и везде сами за себя. Ну невозможно создать профессиональные организации кочуя.
У осёдлых народов - эта практика уже в прошлом. Но возобновляется каждый раз, когда есть необходимость. При нахождении на чужой территории в первую очередь и вообще перед лицом угрозы.
Цитата:
Сообщение от Bad 13
1. Надо досконально знать суть каждого из, тех, кто у тебя в подчинении! 2. Да и особой харизмы, как необходимого качества лидера, я за ним не заметил!
|
1. Знать насколько сильно он готов стоять за себя, и когда сломается.
2. Чтоб подчинённый чувствовал, что проще сделать, что тебе поручили, чем оспаривать.
__________________
— Где мои драконы?!
Последний раз редактировалось Snake_Fightin; 03.02.2010 в 13:28.
|