Эхъ, никакой личной жизни...

Зато какой кайф от четкого изображения http://www.kolobok.us/smiles/artists...e/connie_5.gif

Не скажи... Помнится, наблюдал ка-то очень чёткое изображение хорошей камеры - поры на лице эстетизма картинке не добавили.

Ну знаешь, после двух дней расплывчатого, в низком разрешении, с зелеными черточками как в "Матрице" - кайф)
А про лица согласна, но это проблемы тех, кто любит себя фоткать крупным планом. Маленькие аватарки очень даже симпатичны ))

Воаат! Только маленькие аватарки! Кстати, у меня к твоей маленькой аватарке вопрос - что там за "аппендикс" из-под брюха торчит? Догадываюсь, что кусок недостающей лапы, но воображение рисует... )))

van Halk, блин! Придется аватарку менять )

:pardon:

Вымя :)))

Всем трям. Чо, суббота у вас, да?
А я по субботам вкалываю, как негра на плантации...
Одно хорошо: раньше по субботам зачеты я сдавала... а теперь принимаю! ))) И поскольку я хорошо готовилась сама - меня всякой чепухой не провести, я знаааааю, о чем эти книжечки! )))

Грубо говоря: фронтон - это стена чердака. Торец не может быть заделан фронтоном, поскольку фронтон - это торец, его название. Фронтон, конечно, может быть кирпичным, как и стена. "Здание с нештукатуренным кирпичным фронтоном". Фронтон либо есть, либо нет его, он не может быть заделан. Пролом во фронтоне, впрочем, заделать можно.

Вопрос выл в чём... Если у чердака торцевых стен нет - дырки, то торец есть всё равно. Есть ли при этом фронтон?

Нет стены - нет фронтона.

Исчерпывающе :)

Всем привет! :smile:

Привет, Гарри )

Эдвина Лю, много зачетов сегодня приняла?

Целых аж четыре :blush: Два по залу художественной литературы - четыре темы разных, и два по детской литературе.

Эдвина Лю, ты опрашивала продавцов, о чем та или иная книга?

Ну, не совсем так. У нас раз в две недели консультанты выбирают темы. Допустим, раздел кулинарии или эзотерика, или зарубежное фэнтези.... Надо знать основные позиции, целевую аудиторию, издательства, популярные и не популярные издания, авторов, новинки. И два раза в месяц каждый консультант должен ответить по двум темам. Директор и менеджеры проверяют, насколько бодро человек рассказывает, оценивается знание материала, красноречие, уверенность - ну и так далее. Ну, а директор попутно отмечает, насколько менеджер помог консультанту при подготовке )))